Recull de publicacions per reflexionar sobre el desenvolupament d’un model de gestió del personal remunerat a les organitzacions no lucratives.
Aquest manual de la Fundación Luis Vives esdevé útil per al desenvolupament d’un model integral de gestió del personal remunerat: definició del lloc de treball, selecció, formació, avaluació, etc.
Aquesta guia de Suport Associatiu dibuixa les obligacions en matèria laboral de les organitzacions no lucratives, així com les diferents figures que hi conflueixen en aquestes.
Aquesta publicació, editada per Torre Jussana, ofereix una aproximació a la Gestió Alternativa de Conflictes en l’àmbit de les organitzacions, així com eines per a l’anàlisi i el diagnòstic.
Aquesta eina elaborada pel Ministeri de Sanitat, Serveis Socials i Igualtat recull propostes i bones pràctiques per al desenvolupament d’una política de direcció participativa i basada en el treball en equip.
Aquesta publicació, coordinada pel Carlos Cortés, ajuda a les entitats no lucratives a passar d’un sistema de direcció per objectius i competències a un sistema de direcció per valors.