Horitzó laboral: les persones migrants impulsen el creixement a Espanya
Comparteix
Les persones d’origen estranger representen ja el 13,4% de la població resident i han ocupat el 41% de les noves feines creades en l’últim any, amb una presència clau en sectors essencials com les cures, l’hostaleria i la construcció.
Amb motiu del Dia Internacional del Migrant, diverses dades recents posen de manifest la rellevant contribució de la població migrant al mercat laboral i al creixement econòmic a Espanya. La població d'origen estranger ha assolit un màxim històric i representa ja el 13,4% de les persones residents al país (gener de 2024, segons el Servei Públic d'Ocupació Estatal), la qual cosa equival a prop del 15% del total de persones treballadores. En l'últim any, aproximadament el 41% de les noves ocupacions creades han estat ocupades per persones d'origen estranger, una aportació fonamental per sostenir el creixement econòmic, reforçar el sistema de pensions i enriquir el conjunt de la societat espanyola.
La commemoració del Dia Internacional del Migrant, que se celebra cada 18 de desembre, convida a reflexionar sobre aquestes xifres i sobre el valor afegit que la migració laboral aporta al país. Segons dades de l'Observatori de les Ocupacions del SEPE, la població migrant presenta una participació en el mercat de treball significativament superior a la mitjana, amb una taxa d'activitat del 68,5 %, enfront del 58,5 % del conjunt de la població. Com a resultat, la seva taxa d'ocupació (57,7%) se situa lleugerament per sobre de la mitjana nacional. No obstant això, persisteixen importants desafiaments: la taxa d'atur de la població estrangera (15,8%) continua sent superior a la general (10,6%), si bé l'evolució positiva de l'economia en els últims anys ha contribuït a reduir progressivament aquesta bretxa.
L ' aportació econòmica de les persones treballadores migrants està àmpliament documentada. Des del Ministeri d'Inclusió, Seguretat Social i Migracions es destaca que la seva presència és "fonamental per sostenir el creixement, reforçar el sistema de pensions i garantir la viabilitat del nostre model social". Així mateix, anàlisis independents estimen que la immigració ha contribuït entre un 7,5% i un 12% al creixement anual del PIB espanyol durant l'última dècada. A això se suma un factor demogràfic rellevant: prop del 80% de les persones immigrants arribades en aquest període es trobaven en edat laboral, la qual cosa ha permès rejovenir la força de treball i compensar parcialment l'envelliment de la població activa (dades del Ministeri d'Inclusió, Seguretat Social i Migracions, 2025).
Les persones migrants exerceixen un paper essencial en nombrosos sectors econòmics. Representen prop de la meitat de l'ocupació en activitats com el servei domèstic i les cures personals, i la seva presència és cada vegada més gran en l'hostaleria, on el 2023 el 45% dels cuiners i el 49% dels ajudants de cuina eren d'origen estranger. En el sector de la construcció, la seva participació ha passat del 25% el 2013 a més del 44% el 2023. Aquestes dades evidencien que molts llocs fonamentals per al funcionament de l'economia espanyola se sostenen gràcies a la contribució de la població migrant, l'activitat de la qual genera productivitat, consum i un impacte positiu en cadena.
Amb l' objectiu de potenciar la inserció laboral de les persones migrants i aprofitar plenament el seu potencial, es desenvolupen programes de suport específics. Entre ells destaca Horitzó Laboral: itineraris personalitzats d'inserció, una iniciativa de YMCA Espanya finançada pel Ministeri de Drets Socials, Consum i Agenda 2030. El programa ofereix a persones migrants aturades i extracomunitàries un acompanyament integral en el seu procés de recerca de feina, que inclou orientació laboral individualitzada, formació en diferents competències, incloses habilitats digitals, i mediació amb empreses per facilitar l'accés a oportunitats laborals. Aquest enfocament personalitzat permet superar barreres habituals com el desconeixement del mercat de treball, els tràmits administratius o la manca de xarxes professionals.
L’experiència de María Barrera, de 63 anys i originària de Veneçuela, il·lustra l’impacte positiu del nostre servei d’orientació laboral. Després de molt de temps buscant feina sense èxit, va acudir al servei d’orientació a Barcelona, on se l’ha acompanyada de manera continuada en el procés d’inserció laboral. Durant aquest temps ha rebut suport per a actualitzar el seu currículum, preparar-se per a entrevistes de treball i afrontar amb més seguretat els processos de selecció.
Encara que el procés ha sigut complex, María ja ha realitzat diverses entrevistes i continua activa en la recerca d’ocupació, amb l’acompanyament del servei també en altres gestions relacionades amb la inserció sociolaboral. “Sentir-me acompanyada m’ha donat ànims per a continuar intentant-ho i no perdre la confiança”, explica María, que valora especialment el suport rebut i la orientació personalitzada. Històries com la seva es repeteixen en les diferents localitats en les quals es desenvolupa el programa: Barcelona, Màlaga, Logronyo, Salamanca i València.
En aquest Dia Internacional del Migrant, resulta fonamental reconèixer el valor d'aportacions com les de Maria i les de milers de persones treballadores migrants. El seu talent, esforç i compromís constitueixen avui un pilar essencial del creixement econòmic i social d' Espanya. Seguir impulsant polítiques i programes que facilitin la seva integració laboral a més de millorar la vida d' aquestes persones, contribueix a una economia més dinàmica, una societat més diversa i un futur més pròsper per al conjunt del país.
Afegeix un nou comentari