Després de l’anunci de Mariano Rajoy referent al trasllat dels dies festius als dilluns, hi ha un gran dubte en relació amb com quedarà finalment el calendari laboral 2012.

Encara que manca la decisió final, el calendari de 2012 podria quedar de la següent manera:

- Dia de Reis (6 de gener): quedaria igual per tractar-se d’un divendres.

- Setmana Santa: hi ha una gran polèmica respecte aquest punt, ja que la patronal demana que el dijous sant es traslladi al dilluns 2 d’abril però hi ha un ampli sector que defensa que al enllaçar amb el divendres sant, no minva la productivitat.

De tota manera, aquest dia no afecta a Catalunya, ja que no hi ha canvis en quant al dilluns de Pasqua.

- Dia del Treballador (1 de maig): existeix una divergència d’opinions, ja que la CEOE ha fet la proposta de canviar el dia i traslladar el festiu al dilluns 30 d’abril mentre que els sindicats no hi estan d’acord, així que s’haurà d’arribar a un acord entre els agents socials.

- El 15 d’agost es canviaria a dilluns 13 d’agost.

- La Diada Nacional de Catalunya (11 de setembre) també es traslladaria al dilluns dia 10 de setembre.

- El dia de Tots els Sants (1 de novembre) passaria al dilluns 29 d’octubre.

- Al desembre, el tradicional pont de la constitució, perdria aquesta nomenclatura, ja que el dia 6 es celebraria el dilluns dia 3 de novembre i el dia de la Inmaculada no es tocaria, ja que cau en dissabte.

- Les excepcions, a priori, serien: Nadal (25 de desembre), Any Nou (1 de gener), dia de la Hispanitat(12 d’octubre) i a determinar què succeeix amb el dia del treballador (1 de maig).

A casa nostra, el Conseller d’Empresa i Ocupació, ha expressat que està totalment a favor de canviar les dates festives a fi de celebrar-les en dilluns i divendres. Tot i això, reconeix que no és un assumpte amb solució fàcil, ja que implica un gran nombre d’actors.

Llegir més