Es valoraran accions amb un alt impacte pel que fa a la prevenció de riscos i a la promoció de la salut laboral i, de manera rellevant, les que hagin servit com a bona pràctica per adaptar l’entorn laboral a la situació generada per la covid-19, ja sigui en els aspectes presencials o bé pel que fa al teletreball.

La dotació econòmica del premi és de 6.000 euros.