Per què hi ha poques dones al sector TIC?

Sembla que les carreres tècniques no atrauen a les joves catalanes i europees. Sí, en canvi, a les índies. A què és degut? Diferents estudis intenten trobar-hi una resposta.

Es calcula que l'any 2020 hi haurà a la Unió Europea 900 mil llocs de treball vacants en el sector de les Tecnologies de la Informació i la Comunicació (TIC). És doncs un sector amb futur. Des de diferents institucions s'està intentant promoure els estudis tècnics entre els joves i, especialment, entre les joves, ja que, en l'actualitat, només entre un 15 i 17 per cent dels alumnes de les carreres d'Informàtica són dones. Un percentatge inferior al dels anys 80 del segle XX i també a la realitat actual d'alguns països d'Àsia, com ara l'Índia.

Així, només el 30% dels prop de 7 milions de persones que treballen en el sector de les TIC són dones. A més, estan insuficientment representades en tots els nivells en el sector de les TIC, especialment en els llocs de presa de decisions.

S'han realitzat diversos estudis en aquest sentit i s'ha intentat tant analitzar les causes d'aquesta "desafecció de les noies i dones europees per les TIC", així com buscar maneres per revertir la tendència. N'és un exemple el grup de recerca interuniversitari JovenTIC.

Format per la Universitat Autònoma de Barcelona, la Universitat Oberta de Catalunya i la Universitat Rovira i Virgili, JovenTIC analitza el rol de les dones en la tecnologia. A través d'entrevistes a 15 noies estudiants d'Informàtica a Catalunya el grup ha desenvolupat un estudi qualitatiu que reflecteix com i per què les noies arriben a carreres tecnològiques i quines dificultats i estereotips han de superar.

En aquest vídeo realitzat per la Xarxa Punt TIC pots escoltar a Joel Feliu, professor de psicologia social a la UAB i membre de l'equip de recerca. Parla sobre el paper de les dones a la tecnologia al llarg de la història, del discurs neurosexista i de la pressió social i personal amb què han de conviure aquestes dones.

La bretxa de gènere en el sector TIC també preocupa a la Comissió Europea. L'any passat va publicar l'estudi Women active in the ICT sector. Ofereix algunes recomanacions per atraure les dones a les TIC i animar-les a romandre en el sector. Construir una imatge renovada del sector, capacitar les dones, augmentar el nombre de dones empresàries en el sector de les TIC i millorar les condicions de treball en són algunes.

Etiquetes