L'entitat Apropa Cultura porta gairebé vint anys donant accés a la cultura a diversos col·lectius en risc de vulnerabilitat. A través dels seus programes, les entitats que treballen amb gent gran, amb persones amb discapacitat o amb persones migrades poden tenir accés a més de cent cinquanta auditoris, museus, festivals i altres espais emblemàtics d'arreu de Catalunya i les Illes Balears.

Per començar el curs, l'entitat s'ha proposat engrescar a altres organitzacions a incorporar la cultura a les seves activitats diàries i a l'oferta de serveis que donen a les seves usuàries i, precisament amb aquest objectiu, ha organitzat un cicle de webinars per explicar a altres entitats la seva tasca, com es poden gaudir dels seus serveis i per què és important garantir l'accés a la cultura de tota la població.

Inclusió, gaudí i autonomia

La segona part de la formació d'Apropa Cultura va consistir precisament a detallar els beneficis que pot comportar integrar les activitats culturals dintre de l'estructura de les entitats socials.

La directora d'Apropa Cultura Catalunya, Sonia Gainza, va destacar, en primer lloc, el gaudí que ens produeix la cultura i com ens fa "connectar molt profundament amb nosaltres mateixes". En aquest sentit, va assegurar que "la cultura transforma", recordant l'experiència de la tècnica d'una de les entitats que s'hi van sumar a les seves activitats i que explicava que, la primera vegada que havia vist plorar a una de les usuàries que atenia, va ser després d'un concert al qual van anar gràcies a Apropa Cultura.

En segon lloc, al webinar es va destacar el factor d'inclusió que donen les activitats culturals. "Quan anem a un equipament cultural, i veiem que som com qualsevol altra persona, això és una experiència molt enriquidora per tothom", va explicar Gainza, "però és especialment potent per a aquelles persones que normalment no tenen aquestes experiències, que normalment no se senten incloses".

Un altre dels avantatges de la cultura és el foment de l'autonomia. "És un estímul que les persones que van a concerts, obres o festivals puguin fer-ho soles, perquè normalment sempre estan acompanyades de cuidadores o familiars", va continuar la directora d'Apropa Cultura. "Només el fet que treballin en la seva higiene, que pensin en el vestuari que es posaran, que agafin el transport públic... és una motivació que posa moltes coses en marxa".

Pel que fa a la part més logística, és a dir, a com s'ha d'integrar la cultura en el dia a dia de les entitats un cop s'ha decidit fer-ho, Sonia Gainza va afirmar que és important fer-ho "de manera planificada i que formi part de les direccions de les organitzacions perquè, d'aquesta manera, amb aquesta continuïtat, els beneficis seran molt més importants". Així, va continuar Gainza, "la inversió de temps i diners que suposa, s'amortitza molt millor".