Comptar amb persones correctament capacitades per desenvolupar la seva tasca permet a les entitats assolir la missió per a la qual es van crear i fer-ho d’una forma sostenible.

Aquest fet és especialment important en el cas del voluntariat encarregat de realitzar accions de sensibilització, ja que d’aquestes persones depèn que la societat conegui què fem i quin impacte té, sumar complicitats i millorar la captació de fons privats. És per aquest motiu que aquestes persones han de comptar amb una sèrie de trets.

En concret, i segons la guia “Formación en Sensibilización para Voluntariado” que ha publicat Acción contra el Hambre, aquestes persones han de comptar amb les següents competències:

• Capacitat de comunicar de forma efectiva
• Capacitat de treball en equip
• Capacitat de representació
• Compromís amb la missió i l’entitat
• Flexibilitat i creativitat
• Iniciativa, dinamisme i energia
• Transmissió imparcial de la realitat
• Coneixement i ús dels conceptes apropiats
• Motivació
• Desenvolupament personal

Per tal d’ajudar a les entitats a avançar en la capacitació d’aquestes persones, la guia disposa de diferents eines que faciliten la reflexió i el desenvolupament d’un itinerari formatiu adaptat a la realitat de cada organització.